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Ingénieur·e responsable raccordement Haute Tension

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Votre mission consistera notamment, mais non exclusivement, à : Apporter un support technique aux équipes « développement » pour les demandes de raccordement aux réseaux HT ; Rechercher et étudier la faisabilité de raccordement aux réseaux électriques, optimiser les solutions technico économiques proposées par les gestionnaires de réseaux (coûts, délais, tracés) ; Assurer l’interface avec les gestionnaires de réseaux (distribution, transport, télécommunication) en pilotant la bonne préparation, négociation et réalisation des raccordement ; Définir les solutions techniques et piloter les études électriques (protection, stabilité, dimensionnement des installations) ; Être référent technique pour la consultation et la construction des postes HT internes aux centrales (spécifications techniques, pièces graphiques, plans d’exécution, suivi des chantiers, mise en service) ; Être, avec l’équipe contrôle-commande, force de proposition sur les solutions possibles de pilotage et de monitoring de l’installation HT ; Avoir conscience des impacts sur la HT liés à l’intégration d’un système de stockage (interverrouillage, coordination des protections, etc.).

Profil recherché Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou de formation Bac +5 avec une spécialisation idéalement en électrotechnique ou en électricité. Vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans en ingénierie dont 3 ans minimum dans le domaine de la haute tension (HTA, HTB). Le secteur des énergies renouvelables vous anime et vous souhaitez prendre part à la transition énergétique.

Vous maitrisez : Le process de raccordement des projets au réseau électrique; Les fonctions et organes d'un poste de livraison HTB et des étapes nécessaires à sa conception et sa réalisation ; Les codes de réseau européens (RfG entre autres) ; Les normes encadrant les installations d'électricité haute tension ; Les principes et logiciels de modélisation des réseaux (Power Factory, PSCAD, PSSE) ; Les outils bureautique MS Office ; La maîtrise du français et de l'anglais est requise ; Une expérience dans les projets solaires ou de batteries est un atout majeur.

Doté(e) d’une bonne capacité organisationnelle, vous savez gérer vos priorités et mener plusieurs processus en parallèle. Vous avez des aptitudes à communiquer efficacement et à négocier avec des partenaires externes et internes. Dynamique et rigoureux(se), vous savez faire preuve d’autonomie ainsi que d’un bon esprit d’équipe.

Ce poste est ouvert à toutes et tous, quelles que soient l’identité de genre, l’origine ou la situation de handicap. Ce poste vous intéresse ? Envoyez votre candidature ci-dessous.

Travailler chez Corsica Sole Chez Corsica Sole, nos équipes, composées de professionnels passionnés, englobent divers métiers tels que l'ingénierie, le développement, l'exploitation… Chaque membre apporte son expertise, favorisant une synergie enrichissante.

Nous nous organisons en pôles d'activités, permettant une collaboration fluide et une spécialisation accrue, essentielles à notre agilité et à notre innovation. Les valeurs que nous partageons incluent le respect et l'engagement envers l'excellence. Nous croyons en l'égalité des chances et en la diversité, qui renforcent notre cohésion.

Ensemble, nous bâtissons un avenir durable pour faire de Corsica Sole un acteur incontournable de l'énergie de demain. Rejoindre Corsica Sole, c'est intégrer une équipe passionnée et engagée pour un avenir durable. Chaque collaborateur participe activement à des projets ambitieux qui façonnent l'énergie de demain. Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste vous intéresse ?

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Les informations recueillies dans le présent formulaire sont traitées par Corsica Sole, en qualité de responsable de traitement, afin de recevoir et examiner votre candidature, évaluer l’adéquation de votre profil avec les postes à pourvoir ou susceptibles de l’être, échanger avec vous dans le cadre du processus de recrutement et, le cas échéant, assurer le suivi administratif du recrutement.

Le traitement est fondé sur les mesures précontractuelles prises à votre demande dans le cadre d’un processus de recrutement (article 6.1.b du RGPD).

Les données collectées sont strictement limitées à celles nécessaires à l’examen de votre candidature, notamment vos nom, prénom, adresse électronique, numéro de téléphone, le contenu de votre message et les documents transmis en pièces jointes (curriculum vitae, lettre de motivation et tout autre document utile à votre candidature).

Vous êtes invité à formuler un message factuel et pertinent au regard de votre candidature, et à ne transmettre que les informations et documents strictement nécessaires à l’examen de celle-ci. Il est expressément demandé de ne pas communiquer de données sensibles (au sens de l’article 9 du R

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